人間再生プロジェクトバリューステートメントの更新 (2022)

Chris McNutt
June 27, 2022
永続的な変化をもたらす組織を作るには、人間中心の教育を推進する価値観を再検討することが極めて重要です。

非営利団体としての過去2年間、私たちの実践や考え方は基本理念から大きく逸脱していませんが、私たちのバリューステートメントには特定の言葉や明確な慣行が欠けています。そのため、私たちは教育の「ニーズ」を以下の方法で更新しています。

写真:変更点を赤色のボックスで強調した最新のインフォグラフィック。これらの変更の詳細は以下のとおりです。

私たちの変化の多くは言語の変化です。つまり、私たちが気にかけていることをより明確にするということです。これらは体系的な変化であり、 常に 教室へのアプローチを導いてくれましたが、私たちの文書からは自明ではなかったかもしれません。まず、体系的な変化に向けたいくつかのアクションを組み合わせて削除しました。

次に、システム変更に向けた既存のアクションの一部に明確なコメントを追加しました。私たちは、私たちが組織として何を支持しているのかを明確に表現したかったのです。

最後に、システム変革に向けた3つの新しいアクションを追加しました。これらは、私たちのリソース、ポッドキャスト、文章によく出てくるアイデアです。

これらの変更は、今後数週間ですべてのリソースに反映されます。常に進歩的な教育者であることの意味を示す指針であり続けることが私たちのコミットメントであり、そのプロセスの重要な部分は、あなたにとって何が重要か、そしてあなたの価値観が仕事に表れているかどうかを反映することです。目的意識を持つことは、最も重要ではないにしても、一つの概念です。Human Restoration Projectへの皆さんのご支援に深く感謝するとともに、このムーブメントの効果的で永続的な礎石を引き続き推進してまいります。

Chris McNutt
クリス・マクナットは、学生の関与、福祉、モチベーションに焦点を当てた非営利団体であるHuman Restoration Projectの共同創設者兼エグゼクティブディレクターです。彼の仕事は、システムベースの変化の実現に重点を置き、進歩的な教育学的変化(PBL、アングレーディングなど)が生徒と教師のニーズに最も合うように学校をどのように再考するかを調べています。彼は公立高校のデジタルメディアとデザインの教育者で、体験学習、ポートフォリオ主導型の評価、地域社会への関与に重点を置いていました。
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